近年来，远安县聚力发展党员源头储备、双向培育、培训提能、一线锻炼，全面锻造一支结构优、质量高、作用强的乡村振兴党员生力军。

　　源头储备,实现人员充裕。瞄准大中专毕业生、产业大户、务工经商返乡能人、后备干部等重点群体，指导基层党组织分层分类建立人员储备台账，实行支部书记、支部委员“一对一”长效联系机制。同时依托返乡人员座谈会、优秀人才交流会等，宣传党的路线、方针、政策，引导他们向党组织靠拢。通过储备优质资源，长期跟踪联系，蓄足源头活水。近年来，招聘储备村级后备干部达200余名，70余名优秀后备干部被纳入发展党员程序。

　　双向培育，实现示范带动。围绕让支部建在产业链上、党员聚在产业链上、群众富在产业链上，充分依托产业党建优势，吸纳培育产业能人、技术骨干成为党员，实施“把致富能人培育成党员，把党员培育成致富能人”双向培育工程，不断提升党员在产业发展方面的示范带动作用。茅坪场镇先后把10名致富能人培养成党员、8名党员培养成致富能人、5名党员致富能人培养成村组干部，带动周边1100余户群众走上产业致富路。

　　培训提能，实现程序规范。坚持问题导向，梳理规范发展党员全过程、各环节存在的问题和注意事项，为每个支部印发《远安县发展党员工作手册》，现已成为党务工作者发展党员常备“工具书”。同步开展入党积极分子和党员发展对象常态化教育培训和乡镇组织委员、县直单位党建分管领导、基层党组织书记、党务专干等“关键少数”业务培训，确保基础业务全掌握、发展程序全规范。去年以来，分层分类开展党建业务培训10场次1500余人次。

　　一线锻炼，实现质量优良。实施“好苗子”发现在一线、培养在一线、考察在一线、发展在一线的一线锻炼工程，加强对乡村振兴、招商引资、疫情防控、信访维稳等吃劲领域拟发展人员的跟踪培养和考察锻炼，有意识压担子、炼意志、促成长，对表现优秀的优先发展入党。去年以来，在脱贫攻坚、疫情防控、项目建设等生产、工作第一线发展党员260余名，对激励干部、群众扎根一线担当作为起到良好示范带动效应。（通讯员 李博文）