近日，宜昌高新区发布了“三峡英才计划”升级版，从今年起5年内拿出8亿元招引各类人才5万人，实现各类人才总量达10万人以上。

　　宜昌高新区将围绕绿色化工、生物医药、装备制造、清洁能源、食品饮料等重点产业，引育产业领军人才（顶尖型）、青年领军人才（成长型）及项目，用真金白银，招才引智。入选市“双百计划”的产业领军人才及项目，最高可获1500万元综合资助。经认定的金融领军人才、创投人才最高可获200万元综合奖励。

　　加快高技能人才队伍建设。企业新引进的高技能领军人才，最高可获40万元综合奖励。企业新引进或新获得等级证书的技能人才，区级按高级工2000元、技师3000元、高级技师5000元给予一次性奖励。

　　打造就业强磁场，吸引大学毕业生。区内企事业单位新引进的博士研究生，3年内可共享受最高40万元生活补贴。毕业5年内的硕士研究生、本科生、专科生（高职高专），在区内企业首次就业并按规定缴纳社会保险的，可享受最长3年的生活补贴。在该区首次就业（含返乡创业）两年内的博士研究生、硕士研究生、本科及以下学历毕业生（包括高职高专、中职中专），在区内购置人才房或其他新建商品房，可享受最高15万元综合补贴。

　　建强创新创业平台。产业链龙头企业和高校、科研院所合作共建的国家级、省级创新平台，最高可获100万元奖励。新认定的省级及以上科技企业孵化器、双创示范基地、服务外包示范园区等，最高给予100万元奖励。对由宜昌高新区主导，相关龙头企业、重点平台或科技企业孵化器等举办的创新创业交流活动，给予最高100万元补助。

　　同时，宜昌高新区将定期开展 “三峡英才”“双创明星”评选，分别给予30万元、10万元奖励。定期开展“高新工匠”“专技拔尖人才”等评选，每人最高给予5万元奖励。