“此次跟岗锻炼，对我来说是一次难得的充电蓄能，我定以积极热忱、谦逊好学的态度开启这段成长旅程。”到达枝江市百里洲镇刘巷村后，联棚乡双溪村村委会副主任郭炎向区委组织部组织股负责同志表示。截至目前，点军区全区选派的7名村党组织书记后备干部已全部抵达跟岗地报到。

　　去年以来，为建强农村基层党组织带头人队伍，点军区持续深化村党组织书记后备力量培育储备工作，不断激发乡村振兴发展活力。

　　全面细致摸底。结合村“两委”班子运行情况调研，聚焦在村任职人员、在家各类能人和在外优秀人才等重点群体，全覆盖访谈村组干部、党员群众，优中选优确定村党组织书记后备力量95人。

　　注重培训提能。按照“在培养中使用，在使用中培养”思路，举办全区村党组织书记后备力量培训班，有序推进村“两委”干部全覆盖进党校开展集中理论培训，引导后备力量在乡村振兴主战场参与试岗锻炼，“精准滴灌”加强培育。

　　坚持搭好平台。组织后备力量列席村“两委”班子会议，参加“三会一课”“主题党日”“逢四说事”等活动，领办矛盾调解、项目建设、产业发展等重点任务，让后备力量全身心融入村级发展。

　　秉持严管厚爱。建立后备力量管理台账，完善“一人一档”个人档案，常态化用好群众监督和社会监督等手段，实现动态跟踪管理。建立容错纠错免责机制，制定落实村干部队伍建设若干措施，为全体村干部投保意外伤害保险，厚植后备力量发展“沃土”。

　　下一步，点军区将进一步做好后备干部异地跟岗服务保障，健全异地跟学、帮带助学、实践比学、跟踪督学机制，畅通与跟岗干部、跟岗地“三方沟通反馈”渠道，助力后备干部成长成才，持续为推进乡村全面振兴提供新鲜血液。