7月17日，夷陵区委组织部举办全区第四期组工讲堂，传达学习贯彻全市组织工作重点任务推进会精神，总结上半年全区组织工作，安排部署下半年重点工作。区委常委、组织部部长贺笑容出席会议并讲话，区委组织部常务副部长靳宗友主持会议，区委组织部全体班子成员及机关干部，各乡镇（街道、试验区）党（工）委组织委员、组织干事，区直各单位分管党建工作负责人、组工干部、干部档案管理员等共200多人参加会议。

　　会上，各乡镇（街道、试验区）书面汇报2022年上半年工作推进情况及下半年重点工作安排，4个乡镇（街道、试验区）、2个区直单位分别围绕党建引领乡村振兴、筑堡工程、干部工作、人才工作等主题开展交流发言。区委组织部4名机关干部分别领学讲解《全市组织人事干部行为规范》、《公务员法》及相关配套法规、干部考察、干部人事档案实务等组工业务知识。

　　会议围绕保持“讲政治”的战略定力、恪守“高质量”的价值追求、抓实“固根基”的重点项目、强化“拼抢实”的工作作风四个方面，传达学习全市组织工作重点任务推进会议及市委常委、组织部部长汪伟同志讲话精神，并就高质量推进下半年全区组织工作提出任务要求，明确方向目标。

　　会议指出，上半年全区组织工作体现了“四度”特点，即紧跟中心、优化布局，队伍建设更有精度；紧扣标准、打牢基础，基层党建更有深度；紧贴需求、强化供给，筑堡工程更有温度；紧盯目标、全链发力，人才支撑更有力度。全区组工干部围绕年度目标，以大干快干的精气神、精益求精的高标准、慎之又慎的责任感，推动基层党建、干部、人才等各项工作抓示范、创品牌、争一流，为全区组织工作开创了全域竞进、多点开花的良好局面。

　　会议强调，省第十二次党代会后，夷陵区委旗帜鲜明的提出在建设“全国构建新发展格局先行区”中争当先锋的发展目标。全区组工干部要进一步增强战略定力，在始终“讲政治”中走在前列，聚焦迎接党的二十大胜利召开和大会精神学习贯彻工作这一主题主线，围绕湖北建设全国构建新发展格局先行区，全面把握夷陵乃至宜昌发展的阶段性历史特征，锚定市委、区委规划的蓝图和行动链条，抢抓创新机遇、育人机遇、引才机遇，对标上级要求“该为”，结合资源优势“应干”，立足发展基础“能办”，在提标创标中加速奔跑，争当先行中的先锋；要紧扣破冰提能，在追求“高质量”中行稳致远，永葆“学”的劲头，拿出“破”的勇气，提高“专”的水平，提振“钻”的精神，强化“争”的意识，在恪守“高质量”的价值追求中不断迭代思维、迭代方式、迭代能力。

　　会议要求，对标全年工作已时间过半、任务过半，全区组织部门和广大组工干部要坚决摒弃“掉工期”现象，紧密围绕年度目标，持续加压奋进、再接再厉，在持续“固根基”中争当先锋；以破冰提能为关键，着力提高干部专业度；以提标赋能为重点，着力提高党建贡献度；以筑堡工程为抓手，着力提高群众满意度；以人才新政为牵引，着力提高人才引进精准度。以“全年精彩”的组织工作迎接党的二十大胜利召开。