10月30日，兴山县召开选调生座谈会。县委常委、组织部长、统战部长郑书香出席会议并讲话，国家住建部、市直部门在兴挂职及本县在岗36名选调生和乡镇分管领导参加会议。

　　座谈会上，选调生们从个人成长经历、生活感悟、工作收获等方面作了深入交流，乡镇参会领导围绕如何加强选调生的思想引领、能力培养、关心服务等方面开展建言献策。

　　会议要求，作为党和国家事业发展的优秀接班人，广大选调生在工作、生活中，一要把职业当事业，让信念树的更牢，涵养家国情怀，彰显时代担当，形成“裂变效应”；二要把磨砺当财富，让底盘炼的更重，在围绕加强习近平总书记提出的“七种能力”建设的同时，还要在服务群众、干事创业中不断提升“修、谋、干、说、写、调”等六个方面能力；三要把自律当自觉，让品行修的更正，坚持做正确之事，坚持交正直之人，坚持养高雅之趣，坚持炼健康之身，准确把握全县“八对关系”，在“6+1”七大主战场挥洒青春、建功立业，实现人生价值，把选调生的“金字招牌”转化为推动兴山发展的“金字品牌”。

　　会议强调，各乡镇、县直部门要深入贯彻落实此次会议精神，压实帮带责任，进一步加强对选调生的培养、关爱，通过“压担子”、定目标、提要求等方式，为兴山高质量发展培养更多优秀干部。选调生要不忘初心、牢记使命，树立“我将无我，不负韶华”的人生格局，在担当中历练、在尽责中成长，做到心中有理想、眼里有方向、手上有本事、脚下有力量。各部门要为选调生的横向、纵向交流搭建平台、提供服务，为他们在交流中取长补短、共同进步。

　　据悉，兴山县始终坚持注重加强对选调生的教育培养、跟踪管理和关心爱护，通过在精准扶贫、招商融资和重点项目建设等一线扎根蹲苗、磨炼意志、增强本领、施展才华，全县在岗的28名选调生已有7人成长为部门“一把手”，14人担任副科级领导职务，树立了鲜明的选人用人导向。（通讯员  梅利民 杨玲）