6月13日，当阳市召开2017年市直单位领导班子思想政治建设调研部署会，为期一个半月的调研工作正式启动。

　　据悉，当阳市委高度重视此次调研工作，调研方案经当阳市委组织部部长办公会充分讨论，市委书记郑廷贵审核调研方案。此次调研的主要目的是，对全市66个市直领导班子和领导干部2016年来的工作进行一次系统评价和全面检验，综合了解政治表现、领导能力、履职尽责、干事创业、廉政建设等各方面情况，同时摸清领导班子运行情况，了解各个层次干部情况，重点掌握优秀“一把手”、优秀班子成员、优秀中层干部、优秀“一把手”后备科级干部、优秀专业型干部情况、优秀党外干部以及不担当、不作为干部情况，为当阳市委加强全市领导班子建设、干部队伍建设提供参考。

　　会上，当阳市委组织部副部长赵剑云同志作了动员部署，提出三点要求：各考核组成员要抢抓机遇，在本次调研中提升业务能力；要严明政治纪律，严守政治规矩；要保质保量，确保按时完成调研任务。（通讯员 望春辉、朱爱珍、于璇）